La boule de neige est le nom d’une méthode de ‘’maturation collective’’ visant notamment à l’élaboration de documents communs, à plusieurs.
Le groupe de départ doit se diviser en binômes. À partir d’une problématique posée, chacun d’entre eux échangent pendant dix minutes. À la fin de cette première phase, ils se rejoignent pour former des équipes de quatre, qui vont cette fois discuter pendant 15 minutes, puis de huit pour un troisième temps de débat. Chaque groupe restitue ensuite le fruit de ses travaux devant l’assemblée plénière.
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